DİSK Birleşik Metal İş Sendikası ile patron örgütü MESS arasında görüşmeleri süren 2014-2016 arasını kapsamakta olan Toplu İş Sözleşmesi görüşmeleri 6 Kasım 2014 tarihinde MESS merkez bürosunda yapılan görüşmenin ardından uyuşmazlık ile sonuçlandı. Uyuşmazlığın ardından işkolunda grev ihtimali doğdu. Uyuşmazlık sonrası Birleşik Metal İş Merkez TİS Komisyonu, 8 Kasım 2014 Cumartesi günü Genel Merkez’de toplandı. Toplantıda; söz alan temsilcilerimiz, gelinen süreç ve önümüzdeki döneme ilişkin eylem ve etkinliklerle ilgili düşüncelerini dile getirdiler…

 

 

Birleşik Metal İş tarafından açıklanan MESS Tekliflerinin Detayları:

Toplantıda MESS, toplu iş sözleşmesinin yürürlük süresinin 3 yıl olmasını teklif etmiş, ücret zamlarının ise ilk 2 yıl 6′şar aylık enflasyon oranında olmasını önermiş 3. yıl için enflasyon üzerinde bir zam düşündüklerini ancak bununla ilgili teklif vermeyeceklerini bildirmiştir. Bayram, izin ve yakacak ödemeleri konusunda ise yıllık enflasyon oranı civarında teklifler vermiştir. 3′lü paket ile ilgili MESS teklifleri şu şekildedir:

1. Grup işyerleri için bayram parası 315′er TL; yakacak 103 TL; izin 345 TL.

2. Grup işyerleri için bayram parası 243′er TL; yakacak 93 TL; izin 260 TL.

3. Grup işyerleri için bayram parası 165′er TL; yakacak 65 TL; izin 190 TL.

MESS, zam miktarı konusunda olmasa da ücret zam yöntemi konusunda sendikamızın yüzdeli maktu zam yöntemini kabul ettiğini ancak iblağ ve iyileştirme konusunda farklı düşündüğünü belirtti.

Sendikamız ise MESS tekliflerine karşılık olarak, enflasyona endeksli bir ücret zammının hiçbir şekilde kabul edilmesinin mümkün olmadığını söylemiştir. Ayrıca 3 yıllık bir sözleşmenin kabul edilmesinin söz konusu olamayacağını metal işçilerinin çalışma ve yaşam koşullarını iyileştirmek için 2 yıllık toplu iş sözleşmelerine devam edilmesi ve 2 yıllık dönem içinde mutlaka enflasyonun üzerinde ve ücret makasının aşamalı olarak kapatılmasını hedefleyen ücret zamları yapılması konusunda ısrarcı olmuş ve teklifimizin arkasında durmuştur.

Yüzdeli ve maktu zam yönteminin MESS tarafından da benimsenmesinin önemli olduğunu ancak iblağ ve iyileştirme olmadan yani ücret makasının kapatılmasına yönelik düzenleme yapılmadan sözleşmede anlaşma sağlanamayacağının altı bir kez daha çizilmiştir.

MESS’in uyuşmazlığa rağmen taraflar arasında görüşmelerin devam etmesi yolundaki teklifine sendikamız da olumlu yaklaştığını bildirmiştir.

Grup toplu iş sözleşmesinin uyuşmazlık aşamasında sendikamızın politikaları 8 Kasım günü toplanacak olan Merkez Toplu Sözleşme Kurulunda değerlendirilecektir.

Uyuşmazlık konusu maddeler şöyledir:

BİRLEŞİK METAL İŞ TEKLİFLERİ:

1. Madde 5                  YÜRÜRLÜK
2. Madde 6:                 KAPSAM
3. Madde 8                  KAZANILMIŞ HAKLAR:
4. Madde 16                SENDİKA YÖNETİCİLERİNİN İŞYERİ ZİYARETİ VE ÜYELER İLE TEMASLARI: (ertelendi)
5. Madde 18                SENDİKAL İZİNLER
6. Madde 24                METAL SANAYİİ İŞ GRUPLANDIRMA SİSTEMİNİN UYGULANMASINA İLİŞKİN HUSUSLARIN ELE ALINIŞ PROSEDÜRÜ
7. Madde 25                DİSİPLİN KURULU:
8. Madde 26                ÇALIŞMA SÜRELERİ
9. Madde 27                ARA DİNLENMESİ:
10. Madde 28                VARDİYA ÇALIŞMALARI:
11. Madde 29                ÇALIŞILMIŞ SAYILAN SÜRELER:
12. Madde 30                FAZLA ÇALIŞMANIN DÜZENLENMESİ:
13. Madde 31                HAFTA TATİLİ:
14. Madde 33                İŞ VE İŞYERİ DEĞİŞİKLİĞİ:
15. Madde 34                DENEME SÜRESİ:
16. Madde 35                İŞ SÖZLEŞMELERİNİN TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İLE İLİŞKİLERİ:
17. Madde 38                TOPLU İŞÇİ ÇIKARMA:
18. Madde 39                ÇIKARILAN İŞÇİLERİN İŞE ÇAĞRILMASI:
19. Madde 40                İHBAR TAZMİNATI:
20. Madde 41                KIDEM TAZMİNATI:
21. Madde 42                TAZMİNATLARIN HESABI VE ÖDENMESİ:
22. Madde 44                İŞE GİRİŞ ÜCRETİ:
23. Madde 45                ÜCRET ZAMLARI
24. Madde 46                İKRAMİYELER:
25. Madde 47                FAZLA ÇALIŞMA ÜCRETİ:
26. Madde 48                ULUSAL BAYRAM VE GENEL TATİLLER VE BAYRAM ÖDENEĞİ:
27. Madde 49                GECE ZAMMI VE VARDİYA PRİMİ
28. Madde 50                POSTABAŞILIK TAZMİNATI:
29. Madde 51                YILLIK ÜCRETLİ İZİN VE ÖDENEĞİ:
30. Madde 52                YILLIK ÜCRETLİ İZNİN TOPLU KULLANIMI:
31. Madde 53                YILLIK ÜCRETLİ İZİN KURULU:
32. Madde 54                YAKACAK ÖDENEĞİ
33. Madde 55                ASKERLİK ÖDENEĞİ:
34. Madde 56                YOLLUKLAR
35. Madde 57                ÜCRETLERİN ÖDENME ŞEKLİ
36. Madde 58                YEMEK ÖDENEĞİ
37. Madde 59                EVLENME ÖDENEĞİ
38. Madde 60                DOĞUM ÖDENEĞİ:
39. Madde 62                ÇOCUK ÖDENEĞİ
40. Madde 63                ÖĞRENİM ÖDENEĞİ
41. Madde 64                ÖLÜM ÖDENEĞİ
42. Madde 65                VASITA ÖDENEĞİ
43. Madde 66                SOSYAL SİGORTALAR İLE İLGİLİ İZİNLER
44. Madde 67                HAVLU VE TEMİZLİK MALZEMESİ ÖDEMESİ:
45. Madde 68                MAZERET İZNİ
46. Madde 69                İŞÇİ SAĞLIĞI
47. Madde 70                İŞ GÜVENLİĞİ MALZEMELERİ:
48. Madde 72                HAFİF İŞLERDE ÇALIŞABİLİR RAPORU ALANLAR: (erteleme)
49. Madde 74                ÇEŞİTLİ HÜKÜMLER
50. Madde 76                ÖDEMELER
51. GEÇİCİ MADDE 3  BİRİKMİŞ FARKLARIN ÖDENMESİ
52. GEÇİCİ MADDE 4  SENDİKA AİDAT FARKLARI
53. EK MADDE 5           APERAM PASLANMAZ ÇELİK SAN. VE TİC. A.Ş.
54. EK MADDE 6           BAŞÖZ ENERJİ TAAHHÜT TİC. VE SAN. A.Ş.
55. EK MADDE 7           BOSAL METAL İŞLEME SAN. A.Ş.
56. EK MADDE 8           CENGİZ MAKİNA SAN. VE TİC. A.Ş.
57. EK MADDE 9           DELPHİ OTOMOTİV SİSTEMLERİ
58. EK MADDE 10        DORUK EV GEREÇLERİ SAN. VE TİC. LTD. ŞTİ.
59. EK MADDE 11        DOSTEL MAKİNA SAN. VE TİC. A.Ş.
60. EK MADDE 12        EJOT TEZMAK BAĞLANTI ELEMANLARI TEKNOLOJİLERİ SAN. VE TİC. A.Ş.
61. EK MADDE 13        FONTANA PİETRO KALIP SAN. VE TİC. A.Ş.
62. EK MADDE 14        MAHLE KONYA MOTOR PARÇALARI SAN. VE TİC. AŞ
63. EK MADDE 15        MAHLE MOTOR PARÇALARI SAN. VE TİC. AŞ
64. EK MADDE 16        POLY METAL METALURJİ VE DÖKÜM SAN. VE TİC. A.Ş.
65. EK MADDE 17        SCHNEİDER ELEKTRİK SAN. TİC. A.Ş.
66. EK MADDE 18        SİO AUTOMOTİVE TAŞIT YEDEK PARÇA SAN. VE TİC. A.Ş.
67. EK MADDE 19        SİSTEMİ COMANDİ MECANİCİ OTOMOTİV SAN. ve TİC. A.Ş.
68. EK MADDE 20        STANDART DEPO VE RAF SİSTEMLERİ A.Ş.
69. EK MADDE 21        ARFESAN ARKAN FREN ELEMANLARI SAN. VE TİC. A.Ş.
70. EK MADDE 22        ARPEK ARKAN PARÇA ALÜMİNYUM ENJEKSİYON VE KALIP SAN. VE TİC. A.Ş.
71. İÇ YÖNETMELİK
72. İŞ GRUPLANDIRMASI VE ÜCRET ZAMMI YÖNETMELİĞİ
73. İŞ GRUPLANDIRMASINDA İŞE GİRİŞ, ADAYLIK VE TERFİ YÖNETMELİĞİ

MESS Teklifleri:

1. Madde Deneme Süresi
2. Madde İhbar Tazminatı
3. Madde Kıdem Tazminatı
4. Madde İkramiyeler
5. Madde Yakacak Yardımı
6. Madde Çeşitli Hükümler
7. Madde İşin Düzenlenmesi